Młody rolnik: jakie kwalifikacje są potrzebne by otrzymać premię?

Pytanie: Rodzice prowadzą gospodarstwo, jednak wkrótce przejdą na emeryturę. Chciałbym je przejąć i skorzystać z premii dla młodego rolnika. Jak powszechnie wiadomo, od małego pomagało się w pracach polowych i hodowlanych. Ukończyłem liceum ogólnokształcące i studia na politechnice na kierunku mechanika i budowa maszyn. Mam tytuł inżyniera. Czy w świetle przepisów praca w gospodarstwie przez 3 lata (tj. jako 16-letni syn rolnika przed rozpoczęciem studiów wyższych) oraz studia wyższe dają mi wystarczające kwalifikacje rolnicze?
Odpowiedź: Zgodnie z przepisami (Dz.U.2018.759 t.j.) warunek dotyczący kwalifikacji zawodowych, uważa się za spełniony, jeżeli osoba fizyczna ubiegająca się o premię dla młodego rolnika ma:
- stopień naukowy doktora lub ukończone studia trzeciego stopnia z dziedziny nauk rolniczych, lub z dziedziny nauk weterynaryjnych, lub
- ukończone studia pierwszego stopnia lub drugiego stopnia, lub studia magisterskie, na kierunku: rolnictwo, ogrodnictwo, weterynaria (tylko w przypadku, gdy w gospodarstwie jest produkcja zwierzęca), technika rolnicza i leśna, zootechnika lub na innych kierunkach studiów, w ramach których zakres kształcenia obejmują treści związane z działalnością rolniczą, w wymiarze łącznym co najmniej 200 godzin lub co najmniej 30 punktów uzyskanych w ramach Europejskiego Systemu Transferu i Akumulacji Punktów (European Credit Transfer and Accumulation System), lub
- ukończone studia pierwszego stopnia lub studia drugiego stopnia, lub jednolite studia magisterskie, lub studia magisterskie na kierunku innym niż rolniczy oraz co najmniej 3-letni staż pracy w rolnictwie, lub ukończone studia podyplomowe w zakresie związanym z działalnością rolniczą, lub
- kwalifikacje w zawodzie: technik rolnik, technik ogrodnik, technik architektury krajobrazu, technik hodowca koni, technik pszczelarz, technik weterynarii (tylko w przypadku, gdy w gospodarstwie jest produkcja zwierzęca), technik agrobiznesu, technik mechanizacji rolnictwa, technik mechanizacji rolnictwa i agrotroniki, technik turystyki wiejskiej, lub
- kwalifikacje na poziomie zasadniczej szkoły zawodowej lub branżowej szkoły I stopnia w zawodzie: rolnik, ogrodnik, pszczelarz, mechanik operator pojazdów i maszyn rolniczych, lub
- wykształcenie średnie oraz co najmniej 4-letni staż pracy w rolnictwie, lub
- tytuł wykwalifikowanego robotnika lub tytuł mistrza, lub tytuł zawodowy, lub tytuł zawodowy mistrza w zawodzie: rolnik, ogrodnik, pszczelarz, mechanik operator pojazdów i maszyn rolniczych uzyskany w formach pozaszkolnych oraz co najmniej 3-letni staż pracy w rolnictwie.
Jednak trzeba zwrócić uwagę, że nie każda praca w gospodarstwie jest uznawana za staż. Do stażu liczy się tylko okres, w którym wnioskodawca: - podlegał ubezpieczeniu społecznemu rolników w pełnym zakresie jako rolnik lub domownik lub ubezpieczeniu społecznemu z tytułu prowadzenia działalności rolniczej w innym państwie członkowskim UE lub EFTA,
2) był zatrudniony w gospodarstwie rolnym na podstawie umowy o pracę, na stanowisku związanym z prowadzeniem produkcji rolnej.
Odnosząc to do sytuacji naszego Czytelnika, mając ukończone studia wyższe na kierunku nierolniczym wystarczyłby 3-letni staż pracy w gospodarstwie. Jednak taki staż musi być udokumentowany ubezpieczeniem w KRUS, co jak wynika z pytania – nie jest spełnione. Pozostaje więc uzupełnienie wykształcenia.
Warto też przypomnieć, że premia dla młodego rolnika może być przyznana osobie nieposiadającej kwalifikacji zawodowych, jeżeli osoba ta zobowiąże się do ich uzupełnienia w ciągu 36 miesięcy od dnia doręczenia decyzji o przyznaniu pomocy.